7 mai 2022 : Nouveaux formats d’avis d’arrêt de travail : qu’est-ce que cela change pour les employeurs ?
Avis d’arrêt de travail : En vue de simplifier les démarches des médecins lors de la réalisation d’arrêts…
Avis d’arrêt de travail : En vue de simplifier les démarches des médecins lors de la réalisation d’arrêts…
Loi Santé au travail 2002… Après les changements de mentalités des salariés, des modes de travail en entreprise,…
Une défiance vaccinale en forte augmentation depuis la crise Covid-19…. Corrélation avec le retour des maladies « anciennes » ?…
Absences au travail et mutations du monde professionnel, que faire ?? Cela n’échappe plus à personne, les besoins…
Tel’me, ligne d’écoute en entreprise, vous permet de réouvrir le dialogue avec vos équipes afin d’anticiper les arrêts…
Lancer un contrôle médical employeur pour réduire votre absentéisme ? Si vous vous posez cette question ou l’une…
Comprendre d’où vient l’absentéisme pour mieux agir et le maitriser de façon pérenne, c’est ce que propose Medicat Partner à ses clients depuis plus de 30 ans.
Contrôle médical ou contre-visite médicale, expertises médicales, vaccinations, audit & conseil absentéisme….
Obligation vaccinale, pass sanitaire, suspensions de contrat et arrêts maladie… Dans cet article, Medicat Partner s’interroge sur les conséquences qu’ont les nouvelles mesures sanitaires dans ce contexte de crise sanitaire :
Suite à des congés refusés, vous recevez un arrêt de travail estival de votre salarié… ? Congés refusés, arrêt de travail estival réceptionné… eh oui… cela arrive ! Employeur, manager, ou service RH, vous devez malheureusement refuser la demande de départ en congés de votre salarié. Activité trop forte, sous-effectif, solde de congés nul ,…
La formule de base pour calculer votre taux d’absentéisme ? Vous la connaissez tous, nous en sommes certains ! Mais, au cas où, on vous la rappelle 😉
Employeurs, c’est parti ! Vous pouvez lancer dès demain des campagnes de vaccination Covid-19 dans vos entreprises ! Salariés vaccinés, absentéisme atténué…