Le facteur de Bradford, quèsaco ?
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[vc_row][vc_column][vc_column_text css= » »] Dans les secteurs du BTP, du transport, de l’industrie ou encore de la santé, les risques…
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[vc_row][vc_column][vc_column_text css= » »] Définition et objectifs du facteur de Bradford : Le facteur de Bradford est un outil de mesure qui permet d’identifier les employés fréquemment absents et de prendre les mesures nécessaires.
[vc_row][vc_column][vc_column_text css= » »] Beaucoup de dirigeants et de DRH savent que l’absentéisme leur coûte cher. Peu savent combien exactement. Encore moins ont formalisé les actions à mener pour le faire baisser. Ce n’est pas une question de compétences, mais plutôt une question d’outils. Et longtemps, les outils disponibles étaient soit trop complexes pour être utilisés au…
Des signaux faibles qui s’installent dans le temps Dans de nombreuses PME et ETI, l’absentéisme n’apparaît jamais brutalement. Il progresse lentement, parfois presque imperceptiblement : quelques arrêts courts supplémentaires, une fatigue plus visible dans les équipes, des tensions diffuses, une mobilisation qui s’érode. Pris globalement et dans la durée, ils traduisent une fragilisation progressive du fonctionnement…
[vc_row][vc_column][vc_btn title= »Contactez Medicat Partner » color= »primary » size= »lg » align= »center » link= »url:https%3A%2F%2Fwww.medicat-partner.fr%2Fnous-contacter|target:_blank »][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text css= » »] Avis d’arrêts de travail : Ce qui change au 1er juillet 2025 À partir du 1er juillet 2025, le formulaire papier Cerfa sécurisé devient la seule version valide pour les arrêts de travail papier. Fini les scans, photocopies et anciennes versions. La Sécurité sociale les rejettera systématiquement.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text…